Визнання досвіду волонтерської діяльності молоді під час працевлаштування.
Voluntary Youth Work Recognition for Employability.
Напрям участі університету: освітні інновації, розвиток потенціалу, молодіжна співпраця та європейська інтеграція.
Офіційний опис проєкту
Про проєкт докладно
НАЗВА ПРОЄКТУ: ВИЗНАННЯ ДОСВІДУ ВОЛОНТЕРСЬКОЇ ДІЯЛЬНОСТІ МОЛОДІ В ПРОЦЕСІ ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ
ТИП ПРОЄКТУ: Еразмус+ – Нарощення потенціалу в сфері молоді – Східне партнерство
СТРОКИ ПРОВЕДЕННЯ
15/12/2018 – 01/06/2021
КООРДИНАТОР ПРОЄКТУ
Social and Youth Workers Non Governmental Organisation (AM)
ПАРТНЕРИ
Dnipro University of Technology (UA)
LLC Umbrella (GE)
Ministry of Labour and Social Affairs of RA (AM)
Nordic European Mobility (SE)
Internationale Arbeidsvereniging (NL)
Escull Solidari (ES)
ECYC – European Confederation of Youth Clubs AISBL (BE)
HORSEED (NO)
Kipriakos Organismos Kentron neotitas Koken LTD (CY)
Koinonikh Synetairistikh Epixeirhsh Koinonikhs Ofeleias Mentores (EL)
NUR Service (AM)
Development and Initiative (UA)
РЕЗЮМЕ ПРОЄКТУ
Проект сприятиме розвитку єдиної платформи та спільноти зацікавлених сторін в волонтерській діяльності молоді, включаючи державні установи, державні освітні органи та організації громадянського суспільства. Результати проекту будуть охоплювати сфери законодавства, управління волонтерською діяльністю, управління людськими ресурсами, визнання волонтерської діяльності молоді та працевлаштування молоді. Проект також має на меті нарощення потенціалу молодіжних організацій, оскільки дає можливість розробки національних інструментів визнання волонтерської діяльності молоді, необхідних на місцевому рівні.
В результаті реалізації проекту очікується підвищення участі молоді в громадському суспільстві, починаючи з процесів прийняття рішень. Визнання результатів волонтерської діяльності мотивуватиме молодь до активної участі в громадських ініціативах, отримувати знання, навички та досвід, який в подальшому зміцнить їх конкурентоспроможність на ринку праці. Громадянське суспільство буде представлено кваліфікованими молодіжними організаціями, щодо роботи з волонтерами і визнання досвіду волонтерства та неформальної освіти. Молодь відчуватиме, що волонтерська діяльність надає їм знання, навички та досвід, які визнаються державою та державними органами, суспільством та захищені законом. Проект стане унікальним мостом для співпраці між урядовими структурами та молодіжними організаціями, між формальною та неформальною освітою.
МЕТА ПРОЄКТУ
Основна ідея проекту полягає у визнанні досвіду волонтерської діяльності молоді в суспільстві та серед роботодавців, затвердження її результатів на місцевому та національному рівнях, розвитку компетенцій волонтерів та адаптації їх до вимог ринку праці, підтвердження їх досвіду навичками та знаннями, що отримані в рамках неформального навчання.
ПЛАН ПРОЄКТУ
- Молодіжна конференція. Метою конференції є створення платформи для молодіжних працівників та волонтерів для обговорення питання визнання волонтерської діяльності молоді у країнах партнерах проекту.
- Навчальний візит. Метою візиту є створення робочої групи для підготовка майбутнього тренінгу.
- Тренінг. Мета тренінгу полягає в створенні та розробці національних інструментів визнання волонтерської діяльності, пристосованих до потреб країн-учасників і місцевого законодавства.
- Інформаційні кампанії у всіх країнах-учасниках. Інформаційна кампанія спрямована на тестування та поширення розроблених національних інструментів на місцевому рівні; роботу над активізацією волонтерів як активних громадян, учасників процесу прийняття рішень, законодавства, публічних обговорень щодо їх прав.
- Зустріч для оцінки результатів проекту. Огляд результатів усіх видів діяльності, представлення звітів про переваги та слабкість національних інструментів визнання, їх рівень поширення в суспільстві та серед зацікавлених сторін. Представлення результатів проекту європейським установам.
Контактна особа: Пряжнікова Катерина priazhnikova.k.v@nmu.one
PROJECT NAME: VOLUNTARY YOUTH WORK RECOGNITION FOR EMPLOYABILITY /VYWRE/
PROJECT TYPE: ERASMUS+ Capacity Building in the Field of Youth - Eastern Partnership Window
PROJECT DURATION
15/12/2018 - 01/06/2021
PROJECT COORDINATOR
Social and Youth Workers Non Governmental Organisation (AM)
PARTNERS
Dnipro University of Technology (UA)
LLC Umbrella (GE)
Ministry of Labour and Social Affairs of RA (AM)
Nordic European Mobility (SE)
Internationale Arbeidsvereniging (NL)
Escull Solidari (ES)
ECYC - European Confederation of Youth Clubs AISBL (BE)
HORSEED (NO)
Kipriakos Organismos Kentron neotitas Koken LTD (CY)
Koinonikh Synetairistikh Epixeirhsh Koinonikhs Ofeleias Mentores (EL)
NUR Service (AM)
Development and Initiative (UA)
PROJECT SUMMARY
The project will bring in a united platform and dimension variety of stakeholders of voluntary youth work, including governmental agencies, public educational bodies and civil society organizations. This cooperation will create process, environment and outcomes, which will develop capacities of all involved parties. The impact of the project results will reach to the fields of legislative, volunteer management, companies’ human resources, volunteers’ recognition and employability of young people. The project is crucial contribution to the process of recognition of non-formal education and voluntary youth work. It increases the capacity of youth organizations, as it gives a possibility to develop national recognition tools specified to local needs.
The project will success, which will increase youth active involvement in the society starting with decision making processes. Young people will understand that the voluntary activities will give them knowledge, skills and experience which they need for being hired, recognized and involved in society. The civil society will have skilled youth organizations, which know how to work with volunteers and how to make visible voluntary work and validate the learning outcomes of non-formal education. Young people will feel that the voluntary youth work gives them knowledge, skills and experience which is recognized by the state and public bodies, governments, society and protected by law. The project will become a unique bridge for the cooperation between the governmental structures and youth NGOs, between formal and non-formal education, between policy makers and practitioners.
PROJECT GOAL
Project’s main idea is to increase recognition of voluntary youth work in society and among employers, to acknowledge and validate youth volunteering in local, national level, develop volunteers’ competences and link them to the labor market, make their work validated by their skills and knowledge gained as a part of non-formal learning in local projects.
ACTIVITIES
1. Youth Conference. The aim of conference is to provide a platform for youth workers and volunteers to speak about legislations and laws in different countries on volunteering
2. Study Visit. Aims on creating of a working group, which will prepare the upcoming training course.
3. Training Course. The aim is to create and develop national recognition tools adjusted to the given country’s needs and local traditions, so as the tool work in real life.
4. Information and awareness campaigns in all participating countries. The campaign is aimed to test and spread developed national recognition tools locally. Work on the activation of volunteers as active citizens, participants in the decision-making process, legislation, public discussions concerning their rights.
5. Evaluation Meeting. Review the outcomes of all activities, represent the reports on strengths and weakness of national recognition tools, their dissemination level in society and among stakeholders. Present the project outcomes to European Institutions.
Contact person: Kateryna Priazhnikova priazhnikova.k.v@nmu.one
Фінансується Європейським Союзом. Однак висловлені погляди та думки належать лише авторам і не обов’язково відображають погляди Європейського Союзу чи Європейського виконавчого агентства з освіти та культури (EACEA). Ні Європейський Союз, ні EACEA не можуть нести відповідальність за них.
Funded by the European Union. Views and opinions expressed are however those of the author(s) only and do not necessarily reflect those of the European Union or the European Education and Culture Executive Agency (EACEA). Neither the European Union nor EACEA can be held responsible for them.
